岗位职责:
1.组织制定公司标准化年度计划，并监督实施，推动公司标准化体系建设，优化标准化制度及工作流程;
2.梳理各业务部门相关的标准化建议，组织业务部门相关人员制定、修订标准，并参与标准文档编写；
3.监督、检查公司内部标准实施情况，评价标准化效果，持续优化。
4.负责标准化相关的宣传、培训、专项活动等组织工作。
5.参与标准化体系架构设计，标准化管理机制建设。
6.协助业务部门建立并完善组织管理相关流程、制度，推动部门组织效能提升并有效落地实施。
任职要求：
1.本科及以上学历，标准化、流程相关专业优先，5年及以上工作经验；
2.有流程体系梳理，标准化体系搭建工作、项目管理经历优先，500人以上制造业相关企业工作经验者优先；
3.熟练使用常用办公软件，有较好的文字功底；
4.有较强的团队协作及沟通能力，善于独立思考，对组织发展有创新思考和行动力。